NAPIAS株式会社は、代表取締役の下道勝（したみちまさる）がREPSS（レップ）株式会社社長時代の経験を元に、美容室の成長は教育の見直しと提唱し、美容師新人教育のプランニング・リーダー育成・キャリアプラン・事業計画と経営の基本的考えをブログを通じて発信しています。
マイクロ法人のNAPIAS（ナピア）株式会社として第5期が今日からとなります。REPSS株式会社を経て、私1人 […]
私たちは選んで生きてきました。飲食店を選ぶ、洋服を選ぶ、美容室を選ぶ、指定席を選ぶ、たくさんの事を日々選んでい […]
現場で見て学ぶ。私はとても重要度が高いと思います。先輩を見て学ぶ、と良く聞きますが、私も同感で先輩を見て、良い […]
「人の役に立つ」これは仕事の大原則です。対人の仕事をしている人たち共通です。もしかしたら、全ての仕事の共通かも […]
私は理由があって動く事と理由もなく動く事がある。そうだな、理由がなくて動く事の方が多いかもしれない。聞かれたら […]
お盆だから、そんな話を。 生前私の親父は個人タクシーのドライバーでした。子供の頃は数えきれない程、何度も何度も […]
仕事としてやりたい事が事前にあって、やってみて成果をだす人もいるでしょう。私は残念ですが少し違った感覚です。出 […]
神保町へお見えになってくださっている美容室社長も皆さんが集まるグループLINEがあるのですが、そのグループLI […]
