仮にリーダーという単語を、「責任者」と置き換えるとすれば、全員責任者が理想なのかも。リーダーが必要でない組織が本当は強いのかも。
リーダー教育には、リーダーとフォロワーという課目がありますが、フォロワーとは社員の事です。
社員はある意味無責任でいいはずで、会社からの指示に対して的確に業務を遂行し、達成する事が仕事であり評価の対象です。つまり結果の責任は責任者が引き受ける。何かを決める時に周りの人はどう思うかを、考えていたら何も決められない。
合議制が良い場合はあっても、基本的には各責任者が決定するべき。